Верховная Рада приняла закон, вводящий единые подходы к оплате труда государственных служащих, основываясь на классификации должностей. Закон предусматривает повышение зарплат до 70-90% уровня оплаты труда на аналогичных должностях в частном секторе. Об этом сообщает народный депутат Ярослав Железняк.
По словам депутата, правительственный законопроект №8222 поддержали 259 народных избранников. Железняк также отметил, что во время голосования во втором чтении была учтена правка, которая предусматривает повышение заработной платы для работников Государственной аудиторской службы Украины.
«Но взлетели правки по повышенной оплате для Минюста, Минфина, Минцифры и Минэкономики. Так же не прошла правка о зарплатах аппарата Верховной Рады (возможность устанавливать надбавку за выслугу лет более 30% оклада работникам Аппарата ВРУ)», – объяснил он.
В проекте закона Кабинет Министров предложил повысить конкурентоспособность оплаты труда в должностях государственной службы.
«В течение пяти лет предполагается достичь от 70 до 90 процентов размера заработной платы на должностях аналогичного уровня сложности и ответственности в частном секторе. Достичь указанного предлагается путем введения классификации должностей, изменения расчетной величины для определения минимального размера должностного оклада государственного служащего и установления его на уровне не менее одной минимальной работы — говорится в пояснительной записке.
