Украинские бизнес-ассоциации, в частности, Diia.City United, Союз украинских предпринимателей (СУП), Федерация работодателей Украины, Торгово-промышленная палата Украины и CEO Club Ukraine, активно поддержали инициативу внедрения четкого механизма экономического бронирования работников для более широкого круга компаний.
Соответствующая позиция была озвучена в общей заявлении шести бизнес-объединений Украины. Их ключевая цель состоит в обеспечении бесперебойного функционирования бизнеса во время войны, что позволит сохранить рабочие места и обеспечить стабильные поступления в государственный бюджет, финансируемый Вооруженными силами Украины.
Бизнес подчеркивает, что экономическое бронирование должно стать дополнительным инструментом уже существующей системы, которая действует для критически важных предприятий. Ассоциации предостерегают от возможной отмены действующего механизма бронирования, поскольку это может привести к дестабилизации ключевых процессов в критических секторах экономики, что угрожает ее стабильности.
В заявлении говорится, что механизм бронирования должен быть четким, понятным и стабильным. Частые изменения в правилах каждые три месяца приводят к неопределенности и усложняют работу критических производств и сервисов.
Бизнес-ассоциации обращаются в Верховную Раду, Кабинет Министров и Офис Президента с просьбой обратить внимание на их предложения и содействовать внедрению этого механизма, который станет дополнительным инструментом для взаимодействия бизнеса с государством, обеспечивая экономическую стабильность.
По мнению представителей бизнеса, внедрение такого подхода позволит предприятиям работать без остановок, избежать массовых увольнений, а также увеличить экспортные возможности Украины во время войны. Это будет способствовать стабилизации экономики и удовлетворению потребностей армии.
Министерство экономики работает над критериями для внедрения механизма экономического бронирования, который планируют запустить в октябре-ноябре, с ориентацией на уровень зарплат в компаниях.
