Реформування Сухопутних військ: бачення генерал-майора Михайла Драпатого
Сучасні виклики на полі бою вимагають від Сухопутних військ України нових підходів, адаптивності, інновацій та ефективності. Збройні Сили України вже продемонстрували неймовірну стійкість та відданість своїй справі, однак війна та динаміка бойових дій показали, що часом успіх гальмується через застарілі методи управління, недостатню технологічну оснащеність та інші системні проблеми. Реформування Сухопутних військ давно назріло і є нагальним завданням сьогодення.
Сьогодні Сухопутні війська мають потребу в новій енергії, сучасних підходах до розвитку їх спроможностей, якісному озброєнні, високому рівні підготовки особового складу та глибокій інтеграції новітніх технологій. Про це заявив 13 грудня у своєму Телеграм-каналі командувач Сухопутних військ генерал-майор Михайло Драпатий.
Людський аспект: гідність і якісна підготовка
Михайло Драпатий підкреслив, що Сухопутні війська України потребують ґрунтовних змін, нової енергії та сучасного підходу до розвитку. Ці зміни є не лише необхідними, але й давно назрілими в умовах сучасної війни. У своєму дописі він виклав основні принципи та напрями реформування, яке охоплює як людський, так і технологічний аспекти, а також управлінські процеси.
За словами Драпатого, головним пріоритетом реформи є ставлення до людей. Людська гідність та якісна підготовка особового складу — це ключові засади, на яких будується його підхід. Він наголосив на необхідності перегляду програм підготовки, щоб забезпечити “швидке, але високопрофесійне навчання відповідно до потреб фронту”. Особливу увагу буде приділено модернізації навчальних центрів, використанню якісних тренажерів та новітніх методик викладання.
“Навички та вміння нашої основи — піхотинця — мають бути максимально прикладними та практичними, без зайвої лірики, а головними носіями цих знань буде сержантський корпус з бойовим досвідом.
Акцент у цих змінах буде зорієнтований на принципах військового лідерства та знання технологій. Без таких вмінь неможливо встановити контроль над хаосом бою, а зараз це одна із головних цілей для зміни ситуації на фронті.
Маємо пам’ятати, Сухопутні війська мають бути готовими до нових безпекових викликів, що неможливо без прозорої моделі рекрутингу. Цей процес буде інстальований з максимальною прозорістю та нульовою толерантністю до корупції. Мутований ген старого буде викорінений; соціальна підтримка стане постійною: від першого дня служби до працевлаштування у цивільному житті після звільнення. Такий підхід вбачаю реалізувати через зміни супроводу підтримки військовослужбовців та членів їх сімей”, – наголосив Драпатий.
Технологічний розвиток і новітнє озброєння
Генерал-майор Драпатий підкреслив важливість технологічної переваги. Він зазначив, що Сухопутні війська мають стати елітними, гнучкими та адаптивними. Ця трансформація неможлива без сучасного озброєння та інновацій. Хоча деталі цієї частини реформи залишаються поки що закритими, він наголосив на співпраці з Генеральним штабом, Президентом України, Міністерством оборони, волонтерами та іншими партнерами.
Оптимізація управлінських процесів
Ще одним напрямом реформ, визначеним Драпатим, є оптимізація управлінських процесів. Зокрема, акцент має робитися на маневровість та ефективність адміністративного апарату. Планується суттєве скорочення канцелярської роботи для офіцерів, аби вивільнити їхній час для більш продуктивних завдань. Це буде досягнуто через цифровізацію, перегляд організаційної структури та вдосконалення логістичного забезпечення.
“Нам потрібна маневровість та ефективність в адміністративному апараті. Це буде досягнуто шляхом організаційних змін та цифровізації. Акцент на логістичному забезпеченні та підготовці. Головна мета – критично переглянути структуру витраченого часу офіцерського складу на канцеляризм, знайти більш корисне застосування вивільненого ресурсу”, – вважає Драпатий.
Підсумовуючи, генерал-майор підкреслив три основні напрями реформування Сухопутних військ:
- Люди — забезпечення гідності, якісної підготовки та підтримки особового складу.
- Технології — впровадження сучасного озброєння та інновацій.
- Прозоре управління — оптимізація процесів і викорінення корупції.
За його словами, ці зміни вже підтримані Верховним Головнокомандувачем Збройних Сил України, і вони будуть реалізовані попри всі труднощі.
“Як би складно нам не було, ми не маємо права цього не зробити. Так бачу свою задачу сьогодні”, – резюмував Драпатий.
Нагадаємо, 2 грудня Головнокомандувач Збройних Сил України Олександр Сирський оголосив про рішення подовжити термін базової загальновійськової підготовки. Ця заява пролунала після робочої наради, у якій взяли участь керівники органів військового управління, відповідальні за підготовку особового складу, командири бойових бригад і начальники навчальних центрів. За словами Сирського, під час наради було представлено доповідь щодо пілотного проєкту, який вже реалізується. Проєкт передбачає збільшення тривалості базової загальної військової підготовки з одного місяця до півтора.




