У Чернігові стартував перший центр рекрутингу ЗСУ: новий етап посилення обороноздатності України

У Чернігові розпочав роботу перший рекрутинговий центр для української армії, що знаменує новий етап у процесі зміцнення обороноздатності країни. Центр розташований у приміщенні Чернігівського ЦНАПу на проспекті Левка Лук’яненка, 20а. Про це повідомляє Міністерство оборони України.

“У центрі працюють цивільні спеціалісти, які пройшли багаторівневе навчання. Вони не роздають повістки, а лише допомагають людям вибрати посаду та військову частину у війську”, – зазначили у Міноборони.

Це дозволяє уникнути зайвих напружень та зосередитися на залученні вмотивованих громадян до лав Збройних сил України.

Фахівці центру також надають допомогу з оформленням документів та вирішенням можливих непорозумінь, що можуть виникнути під час рекрутингу. Кожен охочий може отримати консультацію, звернувшись за телефоном +380 66 005 72 36.

Центр пропонує понад 10 тисяч вакансій у різних сферах. Це включає такі спеціальності, як водії, медики, стрільці, діловоди, бухгалтери, кухарі, ремонтники та інші професії. Відкриття центру є важливим кроком до того, щоб надати кожному громадянину можливість знайти своє місце в ЗСУ та зробити свій вклад у захист країни.

У співпраці з Victory Drones та Drone Force реалізуються проєкти з навчання та залучення операторів безпілотних літальних апаратів до Сил оборони. Це забезпечує нові технологічні можливості для армії та підвищує її ефективність на полі бою.

Міністерство оборони України активно реалізує проєкт рекрутингу в ЗСУ, що має на меті покращити процес відбору вмотивованих військовослужбовців. У середині листопада Міноборони підписало договір з агенцією Lobby X, що дозволяє залучати до рекрутингу кращих фахівців у цій галузі. Пізніше до проєкту “рекрутинг” приєдналися українські сайти працевлаштування Work.ua та robota.ua, що значно розширило можливості пошуку кандидатів.

Також Міністерство оборони домовилося з сервісом інтернет-оголошень OLX.ua про залучення до рекрутингу до лав Збройних сил України. Це партнерство свідчить про зростання зацікавленості вакансіями у ЗСУ та дозволяє максимально ефективно використовувати ресурси для пошуку нових військовослужбовців.

Міністерство вказує, що така співпраця засвідчує зростання зацікавленості вакансіями у ЗСУ. Там закликають долучатися й інші онлайн-платформи до рекрутингового проєкту, що створює додаткові можливості для залучення нових кандидатів.

Крім того, в Україні почали розробку нового проєкту для цифрового рекрутингу до лав української армії, який буде спрямований на пошук операторів дронів. Цей проєкт має на меті використання сучасних технологій для підвищення ефективності та оперативності процесу рекрутингу, що є надзвичайно важливим у сучасних умовах.